Sobre nós

Bridgestone Americas, Inc. (BSAM), com sede em Nashville, Tennessee, e a Bridgestone Europa, Oriente Médio e África (BSEMEA), com sede em Bruxelas, Bélgica, operam coletivamente como uma região estratégica “Bridgestone West”. Esta região atende às necessidades estratégicas de negócios de equipes nas Américas, Europa, Oriente Médio e África. BSAM e BSEMEA são subsidiárias da Bridgestone Corporation, com sede global no Japão. A Bridgestone e suas subsidiárias desenvolvem, fabricam e comercializam uma ampla gama de produtos e soluções Bridgestone, Firestone e marcas associadas para atender às necessidades de uma ampla gama de clientes e indústrias.

Na Bridgestone, você é sempre Livre para Ser.

Acreditamos que as pessoas só podem fornecer serviços e uma qualidade superior aos outros quando conseguem trazer o seu eu mais autêntico para o trabalho. Acreditamos na defesa de todas as perspectivas, indivíduos e equipes, porque entendemos a importância de ver o mundo e o nosso negócio através de diferentes perspectivas. Estamos construindo uma equipe tão diversa quanto o mundo que servimos.

Então, mostre-nos do que você é feito, porque quem você é o que precisamos.

About Bridgestone

Bridgestone Americas, Inc. (BSAM), headquartered in Nashville, Tennessee, and Bridgestone Europe, Middle East and Africa (BSEMEA), headquartered in Brussels, Belgium, operate collectively as a “Bridgestone West” strategic region. This region services the strategic business needs of teams across the Americas, Europe, Middle East and Africa. BSAM and BSEMEA are subsidiaries of Bridgestone Corporation, globally headquartered in Japan. Bridgestone and its subsidiaries develop, manufacture and market a wide range of Bridgestone, Firestone and associate brand products and solutions to address the needs of a broad range of customers and industries.

At Bridgestone, you are always Free to Be

We believe people can only provide superior service and quality to others when they bring their whole self to work. We believe in championing all perspectives, individuals and teams because we understand the importance of seeing the world and our business through many different lenses. We are building a team as diverse as the world we serve. So, show us what you are made of, because who you are is what we need.

So, show us what you are made of, because who you are is what we need.

• Reponsável por desenvolver e implementar estratégias para a gestão de relações trabalhistas e sindicais, e da saúde ocupacional da empresa, garantindo conformidade legal, mitigação de riscos e um ambiente de trabalho seguro e produtivo.
• Desenvolver e executar estratégias para as negociações sindicais, garantindo alinhamento com os objetivos da empresa.
• Planejar, implementar e conduzir a negociação coletiva com os sindicatos (ACT e Convenções caso existentes). Manter permanentes contatos com os sindicatos dos trabalhadores, evitando e ou solucionando conflitos, assegurando equilíbrio entre as demandas sindicais e os interesses organizacionais da Bridgestone.
• Desenvolver entendimentos de negociações com o sindicato da categoria sempre que necessário e por ocasião da renovação do acordo coletivo, nos aspectos sociais e econômicos, considerando os interesses da empresa e dos empregados, assegurando sempre que possível a harmonia entre as partes.
• Prestar atendimento aos fiscais e ou peritos trabalhistas / previdenciários, fornecendo as informações necessárias, obtendo orientações legais.
• Definir conforme legislação trabalhista e previdenciária em vigor, procedimentos referentes às obrigações da empresa.
• Fornecer , consultoria e suporte para Recursos Humanos e gestores em matéria de política de emprego, atividades regulamentadas, e interpretação de acordos coletivos, convenções coletivas, outras exigências de trabalho.
• Desenvolver e ministrar treinamento, incluindo práticas positivas de gestão, a consciência do direito do trabalho e manter .um ambiente respeitoso de trabalho.
• Responder, dar suporte e gerir, conforme apropriado, questões trabalhistas graves e dia a dia reclamações da força de trabalho. Realizar intervenções quando necessárias e recomendar e aplicar medidas disciplinares.
• Gerir as atividades educacionais liderando a equipe de Educação, fornecer suporte técnico a equipe de instrutores, assessorar o chefe e os gerentes das áreas industriais, participar dos programas de melhoria contínua da empresa.
• Gestão das atividades dos serviços médicos, para garantir o fluxo normal dos trabalhos e padrão de qualidade pretendido.
• Supervisionar a implementação de políticas e programas de promoção da saúde ocupacional, visando a saúde e bem-estar dos integrantes.
• Liderar o processo de gestão da sinistralidade e uso do plano de saúde, reembolso medicamentos, com vista à sustentabilidade dos benefícios.
• Garantir a conformidade com as normas regulamentadoras, mantendo um ambiente de trabalho seguro e em conformidade com as exigências legais, incluindo os integrantes da Bridgestone e também prestadores de serviço.
• Promover iniciativas voltadas à prevenção de doenças ocupacionais e redução de afastamentos, em parceria com a área de Segurança do Trabalho e Liderança das Plantas.
• Implementar ações estratégicas para redução de passivos trabalhistas.

• Experiência em posições de gestão e na área de Relações Trabalhistas, preferencialmente em indústria de segmento de pneus ou automotivo;
• Escolaridade: Superior completo em Administração, Recursos Humanos ou Direito. Pós- graduação completa, preferencialmente em Direito do Trabalho ou Saúde Ocupacional;
• Inglês Avançado. Desejável Espanhol intermediário.

O que oferecemos que oferecemos como companhia

Na Bridgestone, o que realmente importa é gerar oportunidades de cocriação, ao mesmo tempo que estimulamos a sua curiosidade e criatividade para tornar a mobilidade mais segura, mais eficiente e mais sustentável para as gerações presentes e futuras.

Qualquer que seja a função que você desempenhe, quando você representa a Bridgestone, você é um/uma integrante valioso/valiosa e parte de nossa missão maior de “Servir a Sociedade com Qualidade Superior”. Oferecemos mais do que apenas pagamentos competitivos; nós lhe forneceremos:

• Uma experiência de integração envolvente e de apoio para garantir uma transição tranquila para nossa equipe.
• A oportunidade de desenvolver e crescer, através de formação e orientação regular.
• Atividades de Responsabilidade Social Corporativa.
• Um ambiente de trabalho verdadeiramente global, dinâmico e desafiador.
• Agilidade e eficácia no trabalho/vida e no seu bem-estar a longo prazo.
• Uma equipe diversificada e inclusiva.

A Bridgestone orgulha-se de ser um empregador com oportunidades iguais de emprego. É nossa política considerar todas as pessoas, independentemente de idade, cor, origem, deficiência física ou mental, raça, religião, gênero, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, informação genética ou qualquer outra característica protegida por leis federais, leis estaduais ou locais.

What we offer

At Bridgestone, what really matter is to foster co-creation opportunities and empowering you to be creative and curious to make mobility safer, more efficient, and more sustainable for future generations.

Whatever role you fill, when you represent Bridgestone, you are a valued teammate, and part of our larger mission to “Serve Society with Superior Quality”. We offer you more than just competitive payment; we will provide you:

• A supportive and engaging onboarding experience to ensure a smooth transition into our team.
• The opportunity to develop and grow, through training and regular mentorship.
• Corporate Social Responsibility activities.
• A truly global, dynamic and challenging work environment.
• Agility and work/life effectiveness and your long-term well-being.
• A diverse and inclusive team.

Bridgestone is proud to be an Equal Employment Opportunity. It is our policy to consider for employment all individuals regardless of age, color, national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law.